La construcción, entre los sectores que más gente saca del paro en 2023 en la Región

• El sector recortó la cifra de parados en 13.339 personas a nivel nacional, una caída del 5,9% respecto a 2022 y el 10% de la caída total del paro en 2023
• Según José Hernández, “estos datos deben servir para reforzar la idea de que el sector está en progreso y evolución y que ofrece condiciones laborales estables, sueldos por encima del salario mínimo y una oportunidad laboral única dentro del contexto de la Región de Murcia”.

El Ministerio de Trabajo y Economía social ha hecho públicos las cifras de empleo estatal del mes de diciembre, que cierran los datos del año y consolidan al sector de la construcción como uno de los más estables en cuanto a trabajo de todo 2023.

En la Región de Murcia, el sector de la construcción se mantiene como uno de los sectores con menos tasa de desempleados en 2023 (6.453), sólo por detrás de Agricultura. En comparación con el mismo periodo 2022, se produce un descenso de 130 personas, si bien según los datos de diciembre, el paro en construcción en la Región subió un 1% (72 personas). Respecto al paro general regional, las cifras generales se rebajan casi un 2% respecto al mes de noviembre (1.697 personas) sumando así tres años de descenso consecutivos y 6.083 personas menos en las listas de desempleados durante todo el año, la cifra más baja desde 2007.

Respecto al resto de España, el 2023 se consolida como el año con los datos de paro más bajos en el sector construcción con 13.339 desempleados menos con respecto a 2022, lo que supone una caída del 5,9%. Teniendo en cuenta la caída total del paro en el país en 2023, el ladrillo acapara el 10,24% del total. Si nos centramos en el mes de diciembre, los datos en el sector varían muy ligeramente desde noviembre, con un aumento de sólo el 2,5% en construcción y siendo el sector servicios el que registró los datos más bajos durante el año. Además, cabe destacar que el sector logró durante el año un 72% de contratos indefinidos, remarcando la inclusión de jóvenes y mujeres.

En el cómputo general, tal y como valora el presidente de FRECOM, José Hernández estos datos: “demuestran que se debe seguir trabajando en el mismo camino dentro del sector y que la inversión para atraer trabajadores cualificados que se mantengan en el sector debe ser una prioridad”. Además, destacada la dificultad de mantener estables los datos dentro del contexto actual del sector: “los empresarios encuentran muchas dificultades en el día a día, desde los precios de los materiales hasta la búsqueda de mano de obra”. Y concluye: “estos datos deben servir para reforzar la idea de que el sector está en progreso y evolución y que ofrece condiciones laborales estables, sueldos por encima del salario mínimo y una oportunidad laboral única dentro del contexto de la Región de Murcia”.